Centrul de Formare CCIFER
Despre oamenii din spatele competențelor
La Centrul de Formare CCIFER credem că formarea profesională nu înseamnă doar competențe, ci OAMENI care cresc, echipe care se consolidează și organizații care evoluează.
15 50 5000
Ani de experiență Traineri colaboratori internaționali Participanți
De ce formăm competenţe pentru comunitatea de business CCIFER?
România este pe ultimul loc după ponderea companiilor care oferă cursuri de formare profesională (Eurostat).
România este pe ultimul loc la inovaţie (Eurostat)
92% dintre angajaţi consideră că programele de formare bine planificate au un impact pozitiv asupra nivelului lor de implicare (marketsplash.com).
În 2020 costul mediu al FPC (Formare profesională continuă) pe participant a fost 2278 RON (Institutul Naţional de Statitică) < plecarea unui angajat dintr-o companie costă între 12 și 18 salarii medii brute.
Mediul de business are nevoie de formare continuă?
Mediul de business se confruntă adesea cu provocări. Piaţa în care activează generează o concurenţă care poate fi abordată doar prin standarde ridicate de calitate, eficienţă și un nivel înalt de adaptabilitate. Astfel, este nevoie ca angajaţii să reacţioneze rapid și autonom la cerinţele specifice ale pieţei și
să anticipeze strategiile de lucru.
Pentru a susţine cât mai bine personalul în acest sens, este necesară adoptarea unor abordări inovatoare în domeniul dezvoltării personalului.
